Wir finden Ihre Tech-Gurus und Ingenieur-Master, von Support-Funktionen über Entwicklung/Engineering bis hin zu Design- und strategischen Führungspositionen.
Ihr Wachstum ist unser Wachstum, wir beschaffen für Ihre CRM-Spezialisten, Marketingfachleute sowie für Ihre zukünftigen Vertriebsmitarbeiter, Kundenbetreuer/Manager usw.
Wir finden Ihre Tech-Gurus und Ingenieur-Master, von Support-Funktionen über Entwicklung/Engineering bis hin zu Design- und strategischen Führungspositionen.
Ihr Wachstum ist unser Wachstum, wir beschaffen für Ihre CRM-Spezialisten, Marketingfachleute sowie für Ihre zukünftigen Vertriebsmitarbeiter, Kundenbetreuer/Manager usw.
Wir finden ihre Talente, wo immer es nötig ist, in und ausserhalb der Schweiz.
Wir rekrutieren für grossartige Unternehmen und finden für sie grossartige Talente.
Durch unseren „Discovery-Prozess“ passen wir unsere Serviceintensität an Ihre Bedürfnisse an. Rekrutierung und Beschaffung im Team ermöglicht uns, Ihre offenen Stellen mit Fachwissen und Effektivität zu besetzen.
Wir ermitteln Ihre Anforderungen, Ziele und Ihren Zeitplan.
Abstimmung der Kapazitäten auf Bedarf und Budget.
Definition von Kriterien und Schwerpunkten.
Onboarding und der Start der ersten Suche.
Wir ermitteln Ihre Anforderungen, Ziele und Ihren Zeitplan.
Abstimmung der Kapazitäten auf Bedarf und Budget.
Definition von Kriterien und Schwerpunkten.
Onboarding und der Start der ersten Suche.
Wir wissen, dass die Einstellungssituation unserer Partner auf vielen Ebenen variieren kann. Deshalb bieten wir einen individuellen Service, der auf die jeweilige Suche und den Weg des Unternehmens abgestimmt ist.
Wir wissen, dass die Einstellungssituation unserer Partner auf vielen Ebenen variieren kann. Deshalb bieten wir einen individuellen Service, der auf die jeweilige Suche und den Weg des Unternehmens abgestimmt ist.
Danke Swisspuls, dass Sie uns geholfen haben, unser Team mit talentierten und leidenschaftlichen Personen aufzubauen. Wir wissen Ihre Unterstützung bei der Rekrutierung zu schätzen.
Dank swisspuls konnten wir verschiedene Schlüsselrollen besetzen. Als Fintech-Unternehmen suchen wir regelmäßig nach ganz bestimmten Profilen. Der partnerschaftliche Ansatz von swisspuls zeichnete sich insbesondere durch die schwierig zu besetzenden Positionen aus. Besonders geschätzt haben wir die konsequente und offene Kommunikation und das engagierte ehrliche Engagement.
Wir arbeiten seit über einem Jahr regelmässig mit swisspuls zusammen. Swisspuls unterstützt uns erfolgreich mit professionellen und innovativen Dienstleistungen, die auf unsere Bedürfnisse im Bereich Talent Acquisition zugeschnitten sind. Hinter swisspuls stehen erfahrene und dynamische Persönlichkeiten, die ihre Arbeit mit Begeisterung und großem Engagement vorantreiben und ausführen!
Dank der sofortigen Lancierung der Talent-Suche konnten innert kurzer Frist sehr starke und passende neue Kandidaten gefunden und gewonnen werden. Parallel zur aktiven Talent-Suche hat Swisspuls dazu u.a. eine Karriere-Seite mit entsprechender Systemintegration aufgebaut. So war es möglich, ab dem ersten Tag wichtige Daten über die Talent-Gewinnung zu ermitteln. Die dabei entstandenen und gemanagten Talent-Pools resp. damit verbundene Ausweitung der Yapster Community, geben YAPEAL die Möglichkeit in Zukunft noch effektiver in der Talentfindung zu sein.
Swisspuls spart uns tatsächlich Geld und Zeit. Viele Unternehmen vergessen, dass die Nutzung unternehmensinterner Ressourcen auch mit einem Preisschild verbunden ist.
Basierend auf dem umfassenden Wissen und der Expertise von Swisspuls im Bereich Recruiting und HR-Tools konnten wir im wichtigen Bereich der HR-Technologie die richtigen Entscheidungen treffen. Wir schätzen die offene und ehrliche Kommunikation und den Dialog, den wir mit swisspuls führen, was im aktuellen sich ständig ändernden Geschäftsumfeld besonders wichtig ist.
Wir hatten tolle Erfahrungen und erfolgreiche Einstellungen bei swisspuls.
Dank der breiten und fundierten Erfahrung und des spezifischen Wissens im Bereich Talent Finding, aber auch der transparenten Kommunikation, war die Zusammenarbeit stets effektiv und auf Gegenseitigkeit.
"Einer der Hauptgründe, warum ich weiterhin mit Swisspuls als Talentpartner zusammenarbeite, ist die tiefe Branchenkenntnis und Professionalität. Swisspuls liefert uns Talente, die unseren Kriterien entsprechen, und wir können sicher sein, dass Sonova korrekt und im Einklang mit unseren Werten und Überzeugungen vertreten wird."
Swisspuls was founded by people who are passionate about what they do, with a common purpose and drive to work closely with the clients and partners that share this approach. We are a company based on the principles of the human element; we strive to maintain that engaged people first approach.
Office
Swiss Puls Recruitment GmbH
Bahnhofstrasse 11
8952 Schlieren
Follow to get updates
